Teknologi Kæmper du med ustruktureret indhold? Synes du det er vanskeligt at administrere vigtige dokumenter og audio-video artefakter på tværs af afdelinger? Du kan drage stor fordel ved at have Enterprise Content Management-system som det fra SharePoint. Aktivér SharePoint ECM (Enterprise Content Management) for central lagring af dit forretningsindhold, og sørg for, at der ikke går glip af noget dokument, video eller grafik i systemet. Vi har alle sammen, hvor utroligt SharePoint har bidraget til bedre samarbejde på tværs af afdelinger og organisationer i et skymiljø. Nogle af de mest overbevisende grunde til, at virksomheder skal gå til SharePoint ECM-integration, inkluderer:
SharePoint er billigt
SharePoint ECM tilbyder stor sikkerhed
Multimediekatalogisering er automatisk
Den leveres med indbygget posthåndtering
Det giver mulighed for integration med flere typer filer
SharePoint tilbyder robust tredjepartssupport
Forståelse for behovet for en Enterprise Content Management
Behovet for ECM bliver relevant i dag, da flere og flere virksomheder forsøger at gå papirløse og digitalisere deres processer. Til dette skal de sikre, at deres data og dokumenter er organiseret, administreret og opbevaret på en måde, der gør det let og sikkert at finde og hente. Det kan være et vigtigt kvitteringsbillede, vigtig e-mail, et regneark med sidste måneds salgsnumre eller ethvert andet vigtigt kontordokument, som du vil gemme, beskytte og administrere. Mens du kan vælge imellem mange andre ECM-løsninger, der er tilgængelige i dag, men hvis du har brugt SharePoint i din organisation, ved du allerede årsagen til, at SharePoint er så populær blandt moderne virksomheder?
SharePoint bruges utroligt meget til ECM (Enterprise Content Management) lige fra den første udgivelse. I disse dage, med SharePoint online og 2013/16, er der adskillige tjenester, muligheder og muligheder for styring af indhold og ECM i SharePoint. Her er et hurtigt kig på ECM-funktionerne i SharePoint.
SharePoint hjælper virksomheder med at strømline deres virksomheds indholdsstyring bestående af følgende fire komponenter:
- Dokumenthåndtering: Alle dokumenter administreres godt på grund af central lagring. Dokumenterne opbevares sikkert i SharePoint-arkiverne for brugere. De kan finde, hente og dele dokumenterne nemt og hurtigt.
- Metadataadministration: Med denne funktion i SharePoint kan virksomheder nemt oprette grupper og terminalsæt for at forenkle bedre styring og organisering af dokumenter i arkiverne i SharePoint.
- Co-authoring af dokumenter: SharePoint tillader dokumentsamarbejde i realtid. Flere brugere kan let redigere et dokument på samme tid og derved fremskynde færdiggørelsen af dokumenter og forbedre den samlede produktivitet af dokumentrelaterede processer i en organisation.
- Adgangskontrol: Med flere tilladelsesniveauer ("skrivebeskyttet", "fuld kontrol" osv.) Kan virksomheder sikre, at deres følsomme dokumenter er sikre og beskyttet mod uautoriseret adgang.
- Revisionsspor: Du kan finde alle oplysninger om aktiviteter, der vedrører et dokument i hele dets livscyklus, såsom hvem der har kopieret det, ændret eller delt det. På denne måde har du bedre kontrol over dokumenterne og andet indhold i dit SharePoint-økosystem.
- Digital styring af aktiver: SharePoint har medieaktivbiblioteker, der er fuldt optimeret til styring af dokumenter, AV-filer (lydvideo), grafik og forskellige typer indholdsfiler. Disse biblioteker tilbyder specifikke typer indhold med flere funktioner i metadata end noget andet standarddokumentbibliotek. De tilbyder også miniaturevisninger til hurtig henvisning og gennemsøgning af aktiverne, pop op-vinduer, der afspiller videoer fra selve dokumentmappen. Indbyggede medieafspillere i SharePoint muliggør afspilning af lyd- og videofiler fra et intranet, forlagswebsted, portal, teamwebsteder osv.
- Registreringsadministration: Denne funktion er nyttig til juridiske formål og kan tjene som bevis for forpligtelser og transaktioner ved afslutning og kan ikke ændres længere.
- Det sikre lager af SharePoint beskytter poster på grund af kryptering, tofaktorautentificering, forebyggelse af datatab og andre muligheder.
- Politikker for sletning og opbevaring sikrer, at optegnelserne kan opbevares afhængigt af overholdelsesbestemmelserne, der afgrænser et selskab. Efter en bestemt tidsperiode udløber, elimineres relevante filer automatisk.
- SharePoint's eDiscovery Center er en specialiseret samling af websteder, der muliggør identifikation og levering af elektronisk information hurtigt, nemt og effektivt. Oplysningerne kan bruges som bevis. EDiscovery Center of SharePoint giver en bruger mulighed for hurtigt at søge i indholdet, anvende hold på elementer og sikre bevarelse af en indholdskopi, mens andre brugere stadig kan arbejde på det. Desuden kan en bruger ved hjælp af dette eksportere indholdet og spore status for eksport og tilbageholdelser relateret til et bestemt indhold.
- Webindholdsstyring: Med genanvendelige skabeloner giver SharePoint nem og hurtig oprettelse og udgivelse af webindhold. SOM sidelayouter kan genbruges, kan forskellige indholdsforfattere opretholde branding og navigationskonsistens på tværs af SharePoint-portaler. Det er også omkostningseffektivt fra ledelses- og implementeringssynspunkt. Dens fleksibilitet gør SharePoint til en omkostningseffektiv mulighed for virksomheder. SharePoint tillader også at oprette ekstranet-, internet- og intranetsites.
Tag dit første skridt mod SharePoint ECM
SharePoint-indholdsstyring leveres med et stort sæt værktøjer til at imødekomme de stadigt skiftende forretningsbehov i enhver moderne virksomhed. Men for at implementere en robust løsning som denne har du også brug for en robust implementering. Et certificeret SharePoint applikationsudviklingsfirma kan hjælpe dig med at nå dine indholdsstyringsmål med enorm lethed.
Hvad er de generelle regler og retningslinjer for brug af SharePoint Enterprise Content Management (ECM) system?
Lad os hurtigt diskutere de generelle regler og nyttige retningslinjer for ECM-løsninger.
Den første og mest vigtige ting, du skal gøre, er at undgå at erklære indholdstyper og webstedsøjler i underwebsteder, men i stedet skal du bruge rodwebstedet til indsamling af webstedet til lagring af alle indholdstyper og webstedsøjler i et hierarki. Du kan derefter knytte aktiverne fra rodwebstedet til underwebstederne.
- Stol på metadataene i stedet for mapperne til at definere et hierarki af indhold.
- Undgå trang til at omdøbe indfødte felter, såsom elementernes titelfelt. Du kan bruge en brugerdefineret kolonne med brugerdefineret navn som et alternativ.
- Gå efter tilgang til fjernadgang i stedet for at tilvejebringe IA (informationsarkitektur). Du kan bruge Content Type Hub og andre IA-replikeringsindstillinger.
- Hvis du distribuerer SharePoint Online, anbefales det, at du bruger MS Flow til at designe forretningsprocesser i stedet for at bruge workflowmotoren eller workflowmanageren.
- Brug ikke Publishing-funktioner på toppen af et teamwebsted. Du kan i stedet oprette et moderne kommunikationswebsted.
- Undgå at bruge udgivelsesfunktionerne oven på et teamwebsted, snarere oprette et "moderne" kommunikationswebsted
- Content Type Hub i SharePoint giver dig mulighed for at udgive indholdstyperne på en gård. Du kan bruge indholdstypenav til centralt at styre de nøgleindholdstyper, du vil bruge i forskellige stedssamlinger.
Hovedudfordringer med dette er dog, at replikering af indholdstyper ikke er øjeblikkelig for de nyoprettede stedssamlinger eller under opdatering af indholdstyperne i hubben. Replikering kan tage et stykke tid afhængigt af lejerstørrelsen og datamængden, hvor aktiverne for indholdstype-hub er tilknyttet.
Efter at have oprettet formular til start af workflow og redigering af workflowopgave i SharePoint ECM, er det næste trin, din Microsoft Technology Associate skal tage, at oprette et sekventielt workflow-projekt og workflowets kodekomponenter gennem visual studio.
Forudsætningerne for proceduren diskuteres nedenfor:
- Opret Workflow-startformular
- Opret formularen Workflow-opgave
Vigtigt: Det tilrådes, at du opretter dine arbejdsgange ved hjælp af et udviklingsmiljø, der ligner miljøet på det sted, hvor koden endelig skal distribueres. Selvom det ikke er let og muligt altid at replikere et produktionsmiljø fuldstændigt via udviklerressourcer, men du kan sikre dig, at to miljøer er mindst lige ens, som du kan lave dem. Ved at gøre dette vil du gøre udviklings-, test- og fejlretningsprocesserne meget lettere. For eksempel kræver workflowaktiviteter, der er specifikke for SharePoint Server 2010, SharePoint Server og SharePoint Foundation installeret på en computer, der bruges til at udvikle arbejdsgange.
For at oprette et SharePoint Server 2010-workflow-projekt fra bunden:
- Åbn Visual Studio.
- Vælg Ny, og klik på Projekt i menuen Filer.
- Vælg SharePoint-skabelon under Installerede skabeloner i dialogboksen Nyt projekt.
- Vælg skabelonen Sekventiel arbejdsgang.
- Giv dit projekt et passende navn, og klik på OK.
Dette starter guiden til tilpasning af SharePoint.
Angiv den arbejdsgang, der kan implementeres som en gårdsløsning. Giv din arbejdsgang et passende navn, og angiv, om det skal omfatte på siteniveau eller på listen. En arbejdsgang, der er listeomfanget, kan bruges til et bestemt bibliotek eller en angivet liste, men denne type arbejdsgang er tilgængelig for hele stedssamlingen.
Til programmatisk adgang til XML-skemaet, der står for de formularer, du oprettede under Workflowinitiering og Workflow-opgaveformularen. Du tilføjer derefter den klassefil, der blev oprettet tidligere (under trin til start af arbejdsproces). Få adgang til den filplacering, hvor du har oprettet din initieringsform.vb- eller initieringsform.cs-fil i dialogboksen Tilføj eksisterende vare, og klik derefter på "Tilføj".
Tilføj og konfigurer Workflow-aktiviteter
Når du har oprettet dit nye Workflow-projekt, har du tilføjet skemaets referenceskema, nu skal du starte design af workflow.Der er 5 aktiviteter i workflowet, nemlig:
OnWorkflowActivated - Denne aktivitet er til aktivering af workflowet.
CreateTask - Opret workflow-opgave og tildel den til en bruger.
OnTaskChanged - Udføres ved ændring i en arbejdsflowopgave.
CompleteTask - Workflowet er markeret som komplet.
For at indstille OnWorkflowActivation-aktiviteten skal du indstille OnWorkflowActivated-aktivitetens påkaldte egenskab. Bemærk, at egenskaben CorrelationToken i egenskabsvinduet er indstillet til workflowToken, mens egenskaben Path er indstillet til egenskaber for workflow. Disse workflowvariabler giver workflowmotoren mulighed for at sende data til den passende workflowforekomst. Aktivering af workflowforekomst resulterer i "workflowegenskaber" -variabelobjektets initialisering. Dette inkluderer almindelige egenskaber i alle workflows, f.eks. Workflow-id (instans-id) og det listeelement, som workflow-forekomsten kører på. Det kan også omfatte brugerdefinerede egenskaber, der sendes til en brugerdefineret workflow-initieringsformular. WorkflowProperties-variablen indeholder i dette tilfælde arbejdsflowinstansens initieringsegenskaber.
Sørg for, at kodefilen har korrekte referencer. Hvis referencen mangler, kan du tilføje følgende ved hjælp af udsagn.
For at tilføje en CreateTask-aktivitet fra værktøjskassen Visual Studio i sektionen SharePoint Foundation skal du trække en Create Task-aktivitet på workflow-design-overfladen og derefter tilføje den lige under onWorkflowActivated1-aktiviteten. Dernæst skal du indstille egenskaberne forCreateTask-aktivitet. Se vinduet Egenskaber, mens du vælger CreateTask-aktiviteten. Skriv taskToken for CorrelationToken-ejendom og opret Task for MethodInvoking-ejendom. Husk, taskId, taskProps og taskToken er navnene på variablen. Sørg for, at din kodefil indeholder de korrekte erklæringer. Visual Studio har brug for at oprette disse automatisk. Hvis de ikke er der, skal du tilføje dem.
På dette tidspunkt oprettes opgaven og tildeles en bruger. Du skal tilføje aktiviteter for at aktivere arbejdsgangen til at vente på, at brugeren har afsluttet opgaven. For at gøre dette skal du tilføje dette ved hjælp af aktiviteter, der repræsenterer kontrollerne af logisk flow for workflowet.
Nu skal du trække en While-aktivitet på designfladen af workflowet (fra værktøjskassen Visual Studio) og tilføje den under aktiviteten createTask1. Mens aktiviteten udløser looping af flere aktiviteter inde i den, indtil den tilstand, der evalueres, løser status som sand. Indstil egenskaberne While-aktivitet og Condition-egenskab til Code Condition.
Arbejdsflowet får en indikation af, at der oprettes en brugerdefineret funktion, der skal bruges til behandling af while1-aktiviteten, mens den indstilles til kodebetingelse. Når underegenskaben Betingelse er indstillet til Ikke færdig, angiver den metoden, der skal køres. Metoden skal returnere en boolsk værdi.
For at tilføje OnTaskChanged-aktiviteten skal du trække OnTaskChanged-aktivitet fra Visual Studio-værktøjskassen på arbejdsfladens designoverflade og derefter tilføje den i aktivitetssløjfen på while1.
Indstil onTaskChanged1 aktivitetsegenskaber. Udvid ejendomssamlingen af After Properties. Udvid nu samlingen Efter egenskaber. Skriv workflow1 for Name-egenskab og skriv afterProps for Path-egenskab. Udforsk samlingen Før egenskaber og skriv workflow1 for navnegenskaben og beforeprops eller stiegenskaben. Skriv taskToken for CorrelationToken og workflow1 for CorrelationTokenPath. Skriv onTaskChanged for Invoked-ejendom. Denne metode kaldes til udførelse af onTaskChanged1activity.
Udforsk TaskId-egenskabssamlingen, og skriv Workflow1 for navnet egenskab og taskId for egenskaben Sti.
Bemærk, at egenskaberne TaskId og CorrelationToken er indstillet til variabler, vi brugte i createTask1-aktiviteten. Formålet med indstillingen er at binde den samme opgave, som createTask1-aktiviteten havde oprettet. Det sikrer, at arbejdsgangen fortsat modtager ændringshændelsen for den rigtige opgave. Husk også, at beforeProps og afterProps er objektvariabler. AfterProps-variablerne er opgaveegenskaberne efter forekomsten af opgaveændringen, mens beforeProps henviser til opgaveegenskaberne før forekomsten af hændelsen til opgaveændring.
Egnede variabeldeklarationer føjes automatisk til arbejdsgangskoden af Visual Studio. Men hvis de ikke oprettes automatisk, kan du tilføje dem gennem kodning.
Tilføj kodning for theonTaskChanged-metoden, og tilføj variabelerklæring til arbejdsgangens delklasse. Tilføj kode til indstilling af variablen isFinished. Formularen til redigering af opgave sender oplysningerne til arbejdsgangen.
Føj kode til notFinished-metoden.
Hver gang opgaven ændres, påkalder while1-aktiviteten denne metode for at afgøre, om dens tilstand er opfyldt. Så længe resultategenskaben for ConditionalEventArgs-objektet evalueres til sand, vil aktiviteten while1 fortsætte med at vente.
Tilføj kode, der indstiller egenskaben Resultat for ConditionalEventArgs-objektet.
Hver gang brugeren redigerer opgaven, håndterer aktiviteten onTaskChanged1 den opgaveændrede begivenhed. Det påkalder metoden onTaskChanged, som undersøger opgaveegenskaberne og indstiller isFinished-variablen til at repræsentere, om brugeren markerede opgaven som fuldført. While1-aktiviteten påberåber sig ikke -Finished-metoden, som indstiller resultatet af hændelsen til det modsatte af isFinished-variablen. Hvis isFinished returnerer falsk, indstilles hændelsesresultatet til sand, og while1-aktiviteten venter på ændringer af opgaven; hvis isFinished er lig med true, indstilles hændelsesresultatet til false, og while1-aktiviteten fuldføres, og arbejdsgangen fortsætter til den næste aktivitet.
For at tilføje en CompleteTask-aktivitet skal du trække en CompleteTask-aktivitet fra Visual Studio-værktøjskassen til arbejdsfladens designoverflade og derefter tilføje den under while1-aktiviteten.
Indstil nu bare Aktivitetsegenskaber for CompleteTask. Skriv taskToken for egenskaben CorrelationToken. Skriv Workflow1 for egenskaben CorrelationToken Path. Skriv Workflow 1 for egenskaben Navn på opgave-id.
Med dette er din arbejdsgang færdig, og nu skal du bare teste, fejle og implementere den og de tilhørende formularer. At forsøge alt dette alene eller ved hjælp af dine begrænsede ressourcer kan vise sig at være en omhyggelig opgave med mange fejl og ineffektivitet. Så det tilrådes, at du overlader det til fagfolk. Din udbyder af SharePoint-udviklingstjenester vil gøre dette for dig.
Hvad er det næste?
For at sikre, at din arbejdsgang er tilgængelig for tilknytning af dokumentbiblioteker, skal du kompilere samlingen af arbejdsgangen, installere og konfigurere arbejdsgangen som en funktion, aktivere funktionen af arbejdsgangen på det valgte sted. Når du er færdig, kan du begynde at debugge din arbejdsgang. Microsoft Azure-løsninger og SharePoint-eksperter kan hjælpe dig med dette.
Azure cloud-løsninger er cloud computing-løsninger til opbygning, test, implementering og administration af applikationer samt tjenester ved hjælp af Microsoft-administrerede datacentre.
Vil du vide mere om vores tjenester? Tal med vores konsulenter!
Konklusion
Håndtering af dokumenter, opbevaring, hentning og hentning af dem kan være en kompleks opgave for mange virksomheder af alle typer og størrelser. Hvis du er i stand til at dokumentere og administrere dit indhold godt, kan du strømline dine forretningsprocesser og sikre bedre og informeret beslutningstagning. Rodet indhold kan resultere i et komplet rod på dit kontor, hvilket skaber forstyrrelser på tværs af afdelinger på grund af dårlig kommunikation og mangel på tilstrækkelig information til beslutningstagning.
At forsøge at styre indholdet ved hjælp af regneark manuelt kan få ting til at fungere på trods af al den tid, penge og indsats, du investerer i det. Dette er når teknologi kommer til din redning. Indholdsstyring bliver let med ECM. For at imødekomme virksomhedens indholdsstyringsbehov skal ECM dog være funktionsrig og fleksibel. Heldigvis er SharePoint den rigtige mulighed, for den har disse kvaliteter.
Mange virksomheder forsøger at spare omkostninger ved at holde det manuelt, men ved at gøre det så ender de med at bruge mere tid, kræfter og penge (på ressourcer) til indholdsadministration. Desuden er det vanskeligt og ikke pålideligt at styre indhold via traditionelle metoder. På den anden side gør SharePoint ECM tingene helt anderledes for virksomheder gennem smart indholdsstyring.
Selvom der ikke er mangel på ECM-løsninger på markedet i dag, er mange forretninger afhængige af SharePoint ECM på grund af de fantastiske fordele, det giver, såsom øget sikkerhed for dokumenter, lavere omkostninger, automatisk katalogisering af multimedie, integration af flere filtyper, robust integration af tredjeparts support, indbygget system til posthåndtering osv. SharePoint ECM kan redde dig fra besværet og stresset med indholdsstyring, der ellers er involveret i processen. Med bedre administreret og let tilgængeligt indhold kan du være sikker på, at dokumenterne og andet indhold på dit kontor er sikkert, sikkert og let kan hentes.
Hvis du vælger ECM (Enterprise Content Management), er SharePoint det bedste valg til effektiv styring af digitale aktiver, webindhold, optegnelser og dokumenter. Hvis du troede, at SharePoint ECM er en kompleks løsning, som du ikke kan håndtere på grund af de tekniske forhold, der er involveret i den, så lad mig fortælle dig, at det faktisk er meget simpelt, og at du ikke behøver at være en teknologisk ekspert for at bruge den. for din virksomhed kan være en ganske udfordring, hvis du er ny på det. Men rolig, du kan tage hjælp fra udbydere af SharePoint, Azure eller asp.net-udviklingstjenester.
Teknologi I tidligere tider var der ingen mulighed for virksomheder at have tilpassede applikationer til deres virksomhed, der ville have innovative funktioner i sig. For at få de krævede resultater skal virksomhedsejeren betale et enormt beløb. Så for små virksomheder var det en hård situation, da investeringsbeløbet steg. Men nu er dette ikke tilfældet. Når du taler om virksomhedsapplikationer i det aktuelle år, er jobbet meget let, og mange udviklere vælger asp.net-rammer for at opfylde kundernes behov.
Asp.net er kendt for at være en perfekt blanding af modeller til webudvikling, der vil have alle de tjenester, der er vigtige for at opbygge en webapplikation til virksomheder, der vil være robuste. Denne ramme er en ny og blev udviklet af Microsoft sammen med .Net-samfundet. Denne ramme kører grundlæggende på tværs af platforme, windows og .Net framework. ASP.net-udviklingstjenester er i høj efterspørgsel, men det er aldrig let at ansætte nogen udvikler eller et udviklingsselskab, der ligger inden for dit budget. Du er nødt til at tage en klog beslutning om at vælge den perfekte, der opfylder alle dine krav og vil hjælpe din virksomhed til at skinne lyst.
Asp.Net-kernen er kendt for at være en open source-ramme med understøttelse af platforme, der inkluderer CLI eller Command Like Application. Det tidligere navn er vNext, og denne asp.net-kerne understøtter platforme som Linux, Mac og windows. Cloud, mobile IoT-baserede løsninger understøttes også af asp.net sammen med et miljø af skybaseret. Asp.net har dybest set funktioner som høj ydeevne og er også let, hvilket hjælper med at udvikle kerne webapplikationer. Så denne ramme kan betragtes som en af de bedst mulige løsninger til udvikling af perfekte virksomhedsapplikationer.
Type asp.net webudvikling
Microsoft-teknologimedarbejder sørgede for, at det firma, der vælger asp.net-udvikling, vælger de mest egnede. De tre typer asp.net webudvikling er-
- MVC - denne ramme bruges af næsten 15.000 hjemmesider. Dette er et mønster af modelvisningscontrolleren, og det hjælper udvikleren med at levere et produkt af god kvalitet og også at spare tid, mens den administrerer appens kompleksitet. Udviklere kan tilpasse MVC-mønsteret med adfærd.
- Webformularer - dette bruges dybest set af udviklere, når de vil bygge små, men hurtige apps. Dette hjælper med at give programmøren mere kontrol. Der kræves mindre mængde kodning. Sammenlignet med MVC for den samme produktudvikling.
- Websider - dette er den mest enkle og hjælper de nye med at øve PHP sammen med HTML. Dette vides at være det bedste for RAD eller hurtig applikationsudvikling svarende til webformularer. Det kan vedligeholdes på en nem måde.
Fordele ved asp.net-teknologi
Dagens verden vokser med hurtig vækst. Alle bruger den tekniske vækst og vil leve et let liv. Det samme er tilfældet for virksomhedsejere. Hvis der udvikles en ordentlig app til deres virksomhed, kan det hjælpe dem med at tjene mere overskud og tiltrække flere kunder. Konkurrence er der i hvert eneste felt, og så skal du være den bedste blandt konkurrenterne, så folk vælger dig frem for dine andre konkurrenter. Der er forskellige fordele ved asp.net-teknologien, og nogle af de vigtige fordele er angivet nedenfor -
Ydeevne 
Ydeevne er den første og fremmeste ting, som alle virksomheder leder efter i deres app, som de forbereder ved hjælp af asp.net-udviklere. Så her spilles en vigtig rolle af asp.net-udviklere. En god udvikler hjælper dig altid med at udvikle en app med høj ydeevne. Hvis udvikleren kompilerer koden, optimerer den automatisk den, så ydelsen i høj grad øges. En af de største fordele ved denne del er, at der ikke er behov for at ændre koden. Optimeringen af koden sker direkte ved genkompilering.
Ifølge visse data og undersøgelser kan det siges, at asp.net's ydeevne er næsten 859 gange hurtigere sammenlignet med tidligere performance records. Disse statistikker er bevis på langsigtet tillid og forpligtelse til at udvikle den centrale webapp fra asp.net. Alt du skal gøre er at ansætte dot net-udviklere, der er dedikeret til deres arbejde og har den rette viden inden for deres felt. Hvis der ikke ansættes en ordentlig udvikler, kan det være svært for dig at få den maksimale ydeevne fra din app.
Efter præstation næste kommende opdateringer. Et job hos en udvikler er ikke afsluttet efter bare at have frigivet appen. Opdatering af appen er også vigtig, ellers kan folk kede sig ved at bruge en forældet app. Her kommer rollen som asp.net-teknologi. Det kan være en smule vanskelig for enhver asp.net-udvikler at opdatere nye ændringer. Hvis der kommer nye ændringer eller opdateringer, bliver det en tvang til at frigive en ny version af rammen. For eksempel kan det siges, at MVC 5 kom på markedet efter introduktionen af routing, som var den nye attribut.
I tilfælde af asp.net-kernen kan det siges, at de nye opdateringer let administreres af NuGet-pakker. Hver gang en ny pakkeversion af NuGet frigives, kan udviklerne nemt foretage ændringer bare ved at opdatere pakker.
Kommandolinjeanvendelse
Kommandolinje leveres af asp.net-kernen, der hjælper med at understøtte alle berømte platforme som Linux, Windows og Mac. Et dot net-udviklingsfirma kan bruge kommandolinjens anvendelse til at udføre, skabe såvel som at være vært for forskellige applikationer. Dette er en af de vigtigste fordele, som enhver anden ramme mangler.
Vedligeholdelse er let 
Asp.net-sproget hjælper udviklerne med at kode mindre, og udviklere er også i stand til at optimere kodningsstrukturen og gøre det med meget mindre udsagn så meget som muligt. Kodning er meget mindre, og det er meget let at vedligeholde det. Nøglefaktoren er at holde sig opdateret med hele den seneste forbedring, der findes på programmeringssproget. Det er meget vigtigt for enhver udvikler at kende til de seneste ændringer i sprog. Hvis en udvikler lærer de nye ændringer, kan han eller hun nemt forbedre standarderne for vedligeholdelse.
Tværplatform
Rammen er dybest set en platform på tværs af platforme, og det er derfor meget nødvendigt, at tjenesterne fra asp.net-teknologien er i stand til at understøtte alle slags platforme. Med enkle ord kan det siges, at den app, der er udviklet, er i stand til at køre let på windows, Mac og Linux, der er bygget ved hjælp af asp.net-rammen. Dette er meget gavnligt for virksomheder på grund af den udvidede eksponering på andre platforme.
I tilfælde af udvikling af apps til platforme på tværs skal udvikleren bruge den samme kode som C # til både frontends såvel som backend. Standardbiblioteker fra .Net er der, der hjælper udviklerne med at udvikle den platformoverskridende app med maksimal kapacitet.
Support er der til skybaseret udvikling 
Det er altid en god idé at udvikle en applikation, der er skybaseret. I tilfælde af store virksomheder leverer Asp.net udvikling af forskellige typer apps som IoT-apps, webapps, mobil backend og forskellige andre. Og så kan det siges, at asp.net-kernerammen er kendt for at være en af de bedste rammer til forretningsbehov. Asp.net hjælper med at skabe en fantastisk app, uanset om du har en lille eller en stor virksomhed.
Hvordan ansætter jeg asp.net-udviklere?
Som du har set ovenfor om fordelene ved at søge teknologien fra asp.net, er et almindeligt spørgsmål, der kommer til alles sind, måden at ansætte asp.net-udviklere på. Processen med at ansætte udviklere til asp.net-teknologi skal være på en sådan måde, at den finder en ekspert til at udvikle din app og vil være i stand til at tilfredsstille alle dine behov inden for den givne tid. At imødekomme forventningerne er meget vigtigt. Der er mange udviklere tilgængelige på markedet, men for at ansætte de bedste asp.net-udviklere bliver du nødt til at følge visse trin, og de er-
Oprettelse af en detaljeret beskrivelse af jobbet
En asp.net-udvikler vil have forskellige færdigheder og er eksperter inden for deres område. For at finde en måde at navigere i sourcingverdenen på en vellykket måde for at genkende et talent, der passer til din organisation, skal du oprette en jobbeskrivelse, der vil være velstruktureret og detaljeret. Hovedfokus i dette trin vil være at kommunikere effektivt om dine krav sammen med jobets omfang. Der er tidspunkter, hvor du kan blive innovativ og stole på en tilgang, der er uden for kassen for at tiltrække opmærksomhed på listen over jobbet. En anden vigtig ting, som du skal huske på, er at når du lægger vægt på skabelsen, betyder det ikke, at det bliver taget væk fra indholdet af beskrivelsen.
Specificering af ansættelsesmodellen
Der er dybest set tre typiske modeller, som alle virksomheder skal stole på, når de ansætter det bedste webudviklingsfirma . De tre modeller er angivet nedenfor -
- Fuld tid - denne model betyder, at en virksomhed ansætter enhver udvikler til en fuldtids kapacitet. I dette tilfælde bliver den hyrede udvikler nødt til at arbejde fra firmaets kontor, ligesom resten af personalet. Denne model er meget effektiv, når dit krav er til igangværende og langsigtede projekter.
- Faste omkostninger-
denne model betyder, at virksomheden betaler den hyrede udvikler det faste beløb, når de er færdige med at udvikle deres klients app. Denne model er også meget effektiv, men ikke for langsigtede, den er effektiv, når virksomheden har et engangsprojekt, og kravene er ekstremt specifikke. - Freelance-
denne model betyder, at når et firma ansætter en freelanceudvikler af asp.net, vil han blive betalt på basis af timer. Denne model er ikke effektiv i tilfælde som ovenstående, men der er stadig effektivitet. Når en virksomhed har øjeblikkelige krav, og der ikke er tid til at gennemgå en ansættelsesproces, end denne model bliver meget nyttig.
Du bliver nødt til at tænke over dine krav, om du vil have en udvikler til langvarig eller i kort tid, og derefter kan du vælge blandt de ovennævnte tre modeller om, hvilken type modeller der er bedst egnet til dine behov. Microsoft applikationsudvikling er ikke let, så du skal ikke skynde dig, når du vælger modellerne til ansættelse af en udvikler til din virksomhed.
Direkte søgning på de platforme, der er rigtige
Dette punkt anses for at være meget vigtigt, og hvis dette punkt ikke tildeles ordentlig betydning, kan virksomheden spilde tid, mens de ansætter en udvikler til at udvikle en app ved hjælp af asp.net-rammen. Virksomheden skal have nogle ideer til, hvor de skal søge efter de udviklere, de ansætter. Det er meget vigtigt for virksomheden at undersøge arbejde for at finde ud af de jo-platforme eller boards, som maksimale asp.net-udviklere bruger. Efter at have vidst dette kan du let lede jakten på udviklere i disse kilder.
Det er meget vigtigt at forstå stedet for at kende den store fisk eller ellers kaste et net vil bare være spild af tid. Dette vil hjælpe dig med at få lovende talent til din virksomhed, der vil skabe et vellykket slutprodukt. Det er vigtigt at huske, at der er mange udviklere i sindet, men antallet af kvalitetsudviklere er mindre.
Bekræftelse af en udviklers færdigheder
Efter at have gennemgået ovenstående processer modtager du applikationer om udviklerne, og nu kan du vælge de bedste udviklere, der har en god oplevelse, færdigheder og mange andre faktorer. Det er ikke en god ide at vælge kandidater eller udviklere ved at gennemgå deres CV. Da alle vil have hyperbolske evner i deres CV. Det er bedre at lave en ordentlig testkørsel for hver enkelt udvikler og derefter filtrere de kandidater, der er mest lovende.
Hvis du ikke har nogen teknisk idé, kan du nemt vælge et teknologisk team, der hjælper dig med at opsætte og analysere testkørslen for udviklerne. Denne procedure er testet tid, så du ikke går glip af nogen kandidat, der lover, bare fordi deres CV ikke er godt nok.
Foretag interviews 
Efter at have gennemgået ovenstående proces er det meget vigtigt at gennemføre en interviewproces. Efter at have fået de cremede fra den store pool, er det tid til at interviewe og vælge den bedste udvikler til din virksomhed. Virksomhedens ansættelsesteam opretter det generelle interview for dig, og du kan se, om du investerer i denne proces.
Efter at have gennemgået det generelle interview skal de beståede kandidater eller udviklere gennemgå et teknisk interview, der hjælper med at holde fokus på kandidatens forståelsesområde, som de er ekspertise over. Hovedfokus for dette interview skal være på-
- Præstation - taler om udviklerens tidligere erfaring og spørger dem detaljeret om de produkter, de allerede har arbejdet med, og også om de processer, værktøjer og tilgange, de har brugt til deres forskellige produkter. Denne faktor er meget afgørende, da dette hjælper dig med at vide, om udvikleren er egnet til dit arbejde eller ej. Erfaring kan være kendt for at være nøglefærdigheden hos enhver udvikler, og kun en udvikler, der har den rette erfaring, er i stand til at håndtere de komplekse vanskeligheder i processen med asp.net-udvikling.
- Teknisk know-
det er også meget vigtigt at kontrollere udviklernes forståelse om de nyeste tendenser sammen med fremskridt inden for teknologi. En udvikler kan kun være kendt som en god udvikler, hvis han eller hun forbliver opdateret med nye opgraderinger og sprog i deres arbejdsområde. Desuden skal en god udvikler også forsøge at inkorporere dem i deres arbejdskrop. - Forståelse af din virksomhed - denne faktor er meget vigtig. Du skal vide, om kandidaterne forstår etos i din virksomhed eller ej. Hvis en udvikler ikke forstår din forretningsetik, kan han eller hun ikke levere det arbejde, du har brug for. Så det er også meget vigtigt for udviklerne at samordne det jobomfang, som de interviewer for, til målene for din virksomhed. Det er vigtigt, at den udvikler, som en virksomhed ansætter, skal have evnen til at synkronisere med de leverancer og mål, som virksomheden har i tankerne.
- Grundlæggende - grundlæggende er de ting, der er essentielle inden for alle arbejdsområder, og for at kende en persons evne er det altid vigtigt at kontrollere det grundlæggende. Tilsvarende er det meget vigtigt for virksomheden at ansætte en udvikler til en virksomhed at kontrollere udviklerens reelle dybde om forståelsen af deres arbejde. Det er vigtigt at diskutere detaljeret de forskellige aspekter af asp.net-udviklingsprocessen. Desuden er det også vigtigt at tale om rammerne for klart at kende til det grundlæggende i udvikleren, der bliver ansat.
- Diskussion af SQL-databaser - resultatet af enhver applikationsudvikling styres af denne ting, og dette anses for at være et af de mest afgørende aspekter. Det er meget vigtigt for en virksomhed at diskutere avancerede teknologier i databaser som MYSQL, .NET-udvikler Oracle, Microsoft SQL og mange andre. Efter at have gennemgået ordentlig diskussion skal du beslutte, om udvikleren har den rette viden inden for disse områder, og afhængigt af disse ting kan du nemt vælge hvilken udvikler, der skal ansættes til din virksomhed, og hvilken udvikler, der ikke skal ansætte.
- Adgang til kommunikationsevner - alle kan være en god udvikler, men alle udviklere må ikke have gode kommunikationsevner. Kommunikationsevner er noget, der er vigtigt inden for alle arbejdsområder. Denne færdighed er kendt for at være en vigtig del af asp.net-udviklernes job. Dette er vigtigt, fordi udviklerne ikke kun skal kommunikere med medlemmerne af teamet, men også kommunikere med de eksterne teknologiteams for at forstå projektkravet. Der er nogle tilfælde, hvor de dygtige .net-udviklere bliver nødt til at etablere interaktion med tredjepartsklienter regelmæssigt.
Forsegler aftalen
Efter at have gennemført alle de trin, der er nævnt ovenfor, er der omkring tre til fire udviklere i din hånd, der har store færdigheder og vil tilfredsstille virksomhedens behov. Nu kommer hoveddelen, hvor du bliver nødt til at stave alle detaljer som total arbejdstid, forventet løn, frist for indsendelse af produktet og mange flere. Det er meget vigtigt for et godt firma at holde to til tre kandidater i blandingen på dette stadium, da dette vil hjælpe med at spare besværet med at gå igennem hele ansættelsesprocessen igen, når de vilkår, som virksomheden foreslår, ikke accepteres af udvikleren. I dette tilfælde bliver det meget let for en virksomhed at bare vælge en anden udvikler, der er på listen.
Efter at have afsluttet udvælgelsesprocessen får du udvikleren efter eget valg, og når både firmaet og udvikleren nu er på en lignende side med hensyn til jobbetingelserne, er dette kendt for at være slutningen på al den trættende proces med at ansætte en perfekt asp.net-udvikler. Undertegnelse af kontrakten fra udvikleren hjælper med at forsegle aftalen mellem virksomheden og udvikleren.
Konklusion
Ovenstående trin er meget vigtige, som du skal følge for at ansætte de bedste asp.net-udviklere til din virksomhed, der hjælper dig med at blive den bedste blandt konkurrenten på markedet.
