Вы когда-нибудь гуляли по горячим углям? Или пауза, надо сказать так. Приходилось ли вам когда-нибудь нанять дизайнера React Native на предприятие? Тогда, в этот момент у вас, скорее всего, будут безумные вещи, когда на нативном рынке практически нет сертифицированных новичков, хотя люди, которые являются частью прогрессивной компании по разработке веб-приложений, имеют необычные оценки .

Набор инженеров React Native на самом деле похож на прогулку по горячим углям. Если вы подойдете к нему плохо экипированным, он может поглотить ваши ноги и оставить вас в бесконечной нервозности. Как бы то ни было, если вы научитесь некоторым инвестициям, чтобы получить опыт в некоторой материальной науке о огнехождении, использовать правильный уголь и набрать допустимую скорость, вы пройдете его без мучений и найдете способных и преданных делу инженеров React Native.

Это то, что мы обсудим в этой статье - Рекрутинг React Native App Development Services. Мы проведем вас через весь цикл, от определения того, что такое мобильная разработка на React Native, и выяснения, какие возможности искать у инженеров React Native, до руководства сессиями.

Пожалуйста, обратите внимание, что ставки заработной платы и почасовые ставки, упомянутые в этой статье, не соответствуют расходам на привлечение сторонних разработчиков программного обеспечения через переосмысление организаций. Узнайте больше о том, как оцениваются затраты на офшорную разработку программного обеспечения.

Компания по разработке приложений React Native

Прежде чем мы пойдем дальше, как насчет того, чтобы исследовать основные моменты поворота событий React Native. React Native - это структура JavaScript для разработки нативных приложений, делающая мобильные приложения, обслуживающие нативно, для iOS и Android.

React Native, основанный на JavaScript-библиотеке Facebook React для веб-разработки, используется для разработки мобильных приложений. Поскольку большую часть кода можно разделить между платформами, React Native позволяет работать с кросс-этапным приложением, поэтому вы можете постоянно развивать приложение для Android и приложение для iOS. Это учитывает разработку собственных приложений для новых групп дизайнеров и, кроме того, позволяет существующим группам разработки собственных приложений работать быстрее, впоследствии сглаживая весь процесс разработки.

Как и React для веб-приложений, React Native использует комбинацию JavaScript и разметки в стиле XML и запускает собственные API доставки в Objective-C (для iOS) или Java (для Android). Следовательно, мобильное приложение React Native отрисовывает с использованием сегментов Native мобильного пользовательского интерфейса, а не веб-просмотров, и напоминает некоторые другие мобильные приложения. Кроме того, приложение React Native может использовать такие функции, как камера телефона или местоположение клиента.

Подводя итог, можно сказать, что приложения React Native не эквивалентны веб-приложениям. Приложение React Native для iOS или Android работает на мобильных телефонах и не может накладываться поверх программы. Кроме того, ни одно из них не является гибридным приложением: это действительно нативное приложение, построенное на JS с нативными сегментами.

Обязательные возможности для компании по разработке приложений React Native

Чтобы составить короткий список дизайнеров React Native, которые принесут наибольшую пользу вашей группе разработчиков приложений, вы должны иметь возможность определить, обладают ли они необходимыми способностями.

Трудные способности инженера React Native

Исключительные технические ноу-хау - это то, что оказывает влияние между главным инженером React Native и тем, кому действительно нужно больше узнать о разработке приложений React Native. Вот несколько способностей, которыми должен овладеть каждый новичок или профессионал.

JavaScript

В момент, когда вы подключаете React Native App Development Services, убедитесь, что у них есть исчерпывающая информация о JavaScript. Это ядро всего в услугах по разработке кроссплатформенных мобильных приложений. Ожидаемые возможности для этой должности должны понимать, как создавать части, как структурировать сервисы и логику приложения, а также понимать их поток.

Информация о существенных предположениях React

Такие идеи, как Virtual DOM, JSX и жизненный цикл части, должны быть узнаваемы разработчиками приложений Native React, поскольку высокочастотные ключи знакомы художнику. Проверка понимания кандидатом этих терминов является неоспоримым требованием.

Участие в разработке под Android и iOS

Талантливый дизайнер React Native понимает разницу между разработкой мобильных приложений для iOS и Android. Также важно знать Objective-C и Swift, чтобы приложение работало на различных гаджетах.

Знание ценных технических инструментов

Вы не можете требовать от человека, чтобы он знал все, что нужно знать о разработке программного обеспечения, однако это будет важным дополнением, если он узнает о таких инструментах, как Redux, Enzyme, Hockeyapp и т. Д.

написание понятного кода

Приложения, созданные вашей командой разработчиков, должны иметь стабильный и понятный исходный код. Это важно на том основании, что у вас должна быть возможность легко следить за приложением на данный момент и делать обновления позже. Если вы связаны с профессиональной компанией по разработке прогрессивных веб-приложений, они обязательно поделятся с вами кодами для будущих целей.

Необходимые навыки межличностного общения для служб разработки гибридных приложений

Ваш дизайнер React Native не будет работать в одиночку, поэтому, когда вы нанимаете инженеров React Native, убедитесь, что они одновременно являются выдающимися экспертами и приятными людьми, особенно если вы нанимаете их на полную ставку.

Реляционные способности имеют решающее значение. Вам следует нанять кого-то, кто может предоставить вам отличные приложения, а также хорошо обсудить с людьми в вашей организации. Вам нужен кто-то, кто не просто составляет код, но, кроме того, может подстегнуть других.

Инженер с экстраординарными реляционными способностями может дать вам гораздо больше, чем тот, кто просто понимает, как программировать, но не имеет ни малейшего представления о том, как правильно общаться с людьми. Кодер с отличными способностями к построению отношений не просто сочинит для вас первоклассный код, он также будет мотивировать других быть лучше в своей работе.

Одна из важных возможностей дизайнера React Native - это corReactence.

Понимание потребностей вашего клиента очень важно. Кодировщик, который хорошо владеет английским языком, может без особой натяжки понять потребности клиента, ожидая, что заказчик предоставит свои предварительные условия на английском языке.

На случай, если вам понадобится ваш дизайнер, чтобы составить для вас документацию по приложению или руководство по работе с клиентом, проверьте, заставляет ли ваш новичок составлять идеи / способности. Способность к письму имеет основополагающее значение для написания документации, а также для предложения инструкций младшим инженерам или для ответов на сообщения руководителей на понятном английском языке.

Ищите кандидатов в нужных местах

Так где же тусуются лучшие дизайнеры React Native? Не все записи о трудоустройстве одинаковы. Вам нужно заглянуть в нужные места, чтобы найти нужную способность.

Абсолютно лучшие места, где вы можете опубликовать информацию о своей работе и проверить своих новичков:

Переполнение стека

Действительно, Stack Overflow - это процветающая родная область инженеров-программистов, которые глубоко увлечены и постоянно обращаются к экстремальным вопросам, связанным с разработкой. Это необычное место, чтобы открыть для себя, вероятно, самых выдающихся личностей в области программного обеспечения, включая React.

В Stack Overflow есть несколько досок по трудоустройству, где вы можете работать локально или удаленно. Просто создайте страницу организации и разместите все, что вам нужно. По большому счету, это, пожалуй, самый надежный список занятий для инженеров.

Toptal

Если вы ищете абсолютно лучшие службы разработки приложений React Native , прошедшие предварительную проверку, отправляйтесь на Toptal. Говорят, что только 3% кандидатов проходят тщательную проверку Toptal.

Это совсем не то, что нужно набирать на Toptal, но вы избавлены от затяжной задачи по просеиванию стопки недопустимых приложений и обеспечены лучшими способностями, так что это, несомненно, стоит потраченных денег.

CodementorX

CodementorX - это ветвь Codementor - обучающей платформы для разработчиков. Codementor является домом для сообщества, состоящего из более чем 1,5 тыс. Опытных дизайнеров React со всего мира. Вы не только можете найти здесь способных и опытных дизайнеров React, но, кроме того, администратор проекта выделит вас для помощи в подборе персонала.

X-Team

X-Team заявляет о своих правах на экспертов React, которые работали с такими организациями, как Fox, Twitter и Riot Games. Они обещают самым ярким личностям, а также внимательное общение и исключительное качество работы.

BrainHub

BrainHub может помочь вам привлечь инженеров React Native для выполнения одноразового проекта или специальной группы на постоянной основе.

Помимо этого, вы обычно можете заглядывать в места, например, UpWork, Freelancer, Hired и различные другие онлайн-платформы, чтобы найти подходящих инженеров React Native для вашей задачи.

Вы можете заглянуть в такие каталоги, как GoodFirms и Clutch, чтобы узнать о лучших организациях, занимающихся разработкой приложений React Native.

Помимо поиска в Интернете, обращайтесь к рекомендациям людей, которых вы знаете и которым доверяете. Индивидуальные контакты - пока еще убедительный метод раскрытия способностей.

Вы также можете размещать в LinkedIn информацию о том, что вам нужно, и влиять на собственное профессиональное сообщество, чтобы найти нужные способности. Также можно выбрать такие места работы, как Monster.com.

Этап 3 - Напишите идеальное описание работы

Можно подумать, что это довольно простой шаг. Просто напишите должностное описание способностей, которыми должен обладать ваш кандидат, и все готово. Верный?

Однако в написании отличного описания должности есть кое-что еще.

Вы должны писать так, чтобы это позиционировало вас как привлекательного менеджера в глазах одаренных дизайнеров, ищущих работу для тестирования. Утомительные и регулярные ожидания, вероятно, не привлекут к себе самых лучших и самых выдающихся личностей.

Вы также можете использовать свой набор рабочих обязанностей, чтобы успешно отпугивать неудовлетворительных кандидатов, предлагая свою склонность к качеству. Вы можете определить, что вам просто нужны настоящие кандидаты или конкуренты с определенной встречей или сильной стороной.

Немного длины стоит рассмотреть как часть ожидаемого набора обязанностей. Просмотрите тот, который обладает всеми необходимыми характеристиками вашего инженера React Native, точно так же, как он отражает культуру вашей организации.

Какие вопросы задавать во время встречи?

Чтобы привлечь лучшую компанию по разработке приложений React Native или профессионала, задавайте правильные запросы. Ниже приведены некоторые мысли о том, что вы можете попросить своих потенциальных новобранцев проверить их твердые и мягкие навыки.

Можете ли вы назвать критические преимущества использования React Native для развития событий на мобильных устройствах?

Как бы вы начали разработку приложения React Native?

Каким образом можно переключить собственное приложение iOS на Android?

Что такое кроссплатформенная разработка приложений?

Что такое виртуальный DOM?

Не могли бы вы, профессионалы, простыми словами объяснить, что такое React Native?

Пожалуйста, поясните, что такое собственные приложения и гибридные приложения?

В чем уникальность разработки мобильных приложений с помощью React Native по сравнению с разработкой веб-приложений с помощью React.js?

Что происходит, когда вы вызываете setState?

Не могли бы вы обсудить контраст между состоянием и реквизитом?

В чем разница между разработкой нативных и перекрестных приложений?

Что такое JSX?

Почему Redux?

Что такое Flux?

Сможете ли вы изобразить самые увлекательные проекты разработки приложений React Native, в которых вы участвовали?

Не могли бы вы прояснить различие между React Native и React.js?

Вопросы о деликатных способностях

В чем ваши экспертные качества и недостатки?

Как вы, как разработчик приложений React Native, могли бы добавить к профессиональному управлению проектами?

Сможете ли вы вспомнить, когда в последний раз режиссер отклонил ваши мысли? Как вы могли признать их критику?

Вы когда-нибудь упоминали мнение экспертов, которое оказалось ошибкой? Как ты мог это сделать?

По какой причине вы выбрали работу в нашей организации?

Прочтите блог - Список факторов, влияющих на стоимость разработки нативных приложений

Два разных способа использования React Native Engineer

Если вы решили переоценить процесс React Native, у вас есть два продемонстрированных варианта: либо найти инженера на независимых платформах, либо помочь компаниям, занимающимся разработкой программного обеспечения.

Рекрутинг разработчика-фрилансера

Чрезвычайно нормальный выбор - нанять удаленных инженеров или консультантов через специализированные аутсорсинговые платформы, которые соединяют клиентов с подрядчиками или фрилансерами. Самые популярные аутсорсинговые сайты, на которых вы можете найти услуги по разработке приложений React Native, - это Upwork, YouTeam и т. Д. Как насчет того, чтобы пройти через определенные плюсы и минусы найма консультантов?

Консультант по найму: Плюсы

Более подходящие ставки;

Более доступные навыки;

Отзывы и отзывы прошлых клиентов;

Идеальный выбор, когда вам нужно, чтобы кто-то внедрил небольшие изменения в текущий элемент.

Наем консультантов: Минусы

Нет надлежащего соглашения, сотрудничество зависит от доверия;

Различные временные области;

Все время - языковая граница;

Все записи, управление и бухгалтерия лежат на вас.

Набор инженеров React Native через компанию-разработчика PWA

Аутстаффинг из развивающихся стран - это более бюджетный и более простой способ найма, в отличие от добавления большего количества сотрудников внутри компании. Вот как это работает. Вы связываетесь с солидной организацией, занимающейся аутсорсингом программного обеспечения (вы можете найти их на таких сайтах, как Clutch), разъясняете им свои потребности, а все остальное они сделают сами. Все, что им нужно от вас, - это сотрудничать и раскрывать детали проекта, как и следовало ожидать в данных обстоятельствах.

Аутстаффинг через софтверные компании: плюсы

Гарантированное качество, навыки и надежность;

Разумный расход;

Продавец все сделает за вас;

Вы можете включать запросы большего количества членов команды.

Аутстаффинг через софтверные компании: минусы

Обычные языковые барьеры;

Разнообразные временные регионы.