Oletko joskus kävellyt kuumilla hiileillä? Tai tauko, meidän pitäisi sanoa se näin. Oletko jossakin vaiheessa tarvinnut rekrytoida React Native -suunnittelijan hankkeeseen? Silloin sinulla todennäköisesti on hulluja asioita, kun alkuperäismarkkinoilla ei ole pohjimmiltaan sertifioituja tulijoita ja tulijoita, vaikka progressiivisen verkkosovelluksen kehittämisyrityksessä mukana olevilla ihmisillä ei ole tämän maailman hintoja .

React Native -insinöörien rekrytointi on oikeastaan samanlainen kuin kierteleminen kuumilla hiilillä. Jos lähestyt sitä huonosti varustellulla tavalla, se voi kuluttaa jalkasi ja jättää sinut loputtomaan hermostuneisuuteen. Olkoon niin kuin onkin, jos opit jonkin verran investointeja taitojen hankkimiseksi jonkin verran tulipalojen materiaalitieteessä, hyödynnät oikeaa kivihiiltä ja otat laillisen nopeuden, kuljet sen läpi ilman kärsimyksiä ja löydät kykenevät ja sitoutuneet React Native -insinöörit.

Tätä asiaa keskustelemme tässä artikkelissa - React Native App Development Servicesin rekrytointi. Opastamme sinut läpi koko syklin, erottelemalla, mikä on React Native -mobiilikehitys, ja selvittämällä, mitä kykyjä etsimään React Native -insinööreiltä, ohjaamiseen.

Huomioithan, että tässä artikkelissa mainitut palkkatasot ja tuntimaksut eivät ole kustannuksia offshore-ohjelmistosuunnittelijoiden palkkaamisesta uudelleenjärjestelyjen kautta. Tutustu tarkemmin siihen, miten offshore-ohjelmistokehityskustannukset kehitetään täällä.

React Native App Development Company

Ennen kuin menemme pidemmälle, entä tutkisimme React Native -tapahtuman keskeisiä kohokohtia. React Native on Native-sovelluskehityksen JavaScript-rakenne, joka tekee Native-palvelusta iOS- ja Android-mobiilisovelluksiin.

React Native perustuu Facebookin JavaScript-kirjastoon React for web development, React Native käytetään mobiilisovellusten kehittämiseen. Koska suurin osa koodista voidaan jakaa alustojen välillä, React Native antaa ristivaiheisen sovelluksen toimivuuden, joten sinä voit samalla edistää Android-sovellusta ja iOS-sovellusta. Tämä ottaa huomioon uusien suunnittelijaryhmien Native-sovelluskehityksen ja antaa nykyisten Native-sovelluskehitysryhmien työskennellä nopeammin ja tasoittaa koko kehitysprosessia.

Kuten React for web -sovellukset, React Native hyödyntää JavaScriptin ja XML-esque-merkintöjen yhdistelmää ja laukaisee Native-sovellusliittymät Objective-C: ssä (iOS) tai Java (Android: ssä). Siksi React Native -mobiilisovellus renderöi mobiilikäyttöliittymän Native-segmenttien käyttöä web-näkymien sijaan ja muistuttaa jotakin muuta mobiilisovellusta. React Native -sovellus voi myös käyttää ominaisuuksia, kuten puhelinkamera tai asiakkaan sijainti.

Lyhyesti sanottuna React Native -sovellukset eivät vastaa web-sovelluksia. React Native iOS- tai Android-sovellus on käynnissä matkapuhelimissa, eikä sitä voi pinota ohjelman päälle. Lisäksi kumpikaan niistä ei ole hybridisovellus: se on todella Native -sovellus, joka on rakennettu JS: ään Native-segmenttien kanssa.

React Native App Development Companyn pakolliset kyvyt

Voit valita React Native -suunnittelijat, jotka tarjoavat eniten arvoa sovelluskehitysryhmällesi, sinun pitäisi olla mahdollisuus tunnistaa, onko heillä tarvittavat kyvyt

Reagoi Native insinöörin koviin kykyihin

Ylimääräinen tekninen tietotaito on asia, jolla on vaikutusta pääreaktori-insinöörin insinöörin ja jonkun välillä, joka tarvitsee oppia lisää React Native -sovelluskehityksestä. Tässä on useita kykyjä, jotka jokaisen tuoreemman tai ammattilaisen tulisi hallita.

JavaScript

Varmista React Native -sovelluskehityspalvelujen käyttöönoton yhteydessä, että niillä on syvällistä tietoa JavaScriptistä. Se on kaiken ydin kaikilla alustoilla toimivissa mobiilisovellusten kehittämispalveluissa . Odotetun mahdollisuutesi tähän asemaan pitäisi ymmärtää, miten osia rakennetaan, miten sovelluspalvelut ja logiikka jäsennetään ja miten niiden virta ymmärretään.

Tietoa välttämättömistä React-oletuksista

Ideat, kuten Virtual DOM, JSX ja osan elinkaari, pitäisi olla Native React -sovellussuunnittelijoiden tunnistettavissa, koska korkean äänenvoimakkuuden avaimet ovat taiteilijalle tuttuja. Tarkistetaan ehdokkaan ymmärtäminen näistä ehdoista on kiistaton vaatimus.

Osallistuminen Android- ja iOS-kehitykseen

Lahjakas React Native -suunnittelija saa eron iOS- ja Android-mobiilisovellusten kehittämisen välillä. Object-C: n ja Swiftin tunteminen, jotta sovellus toimisi useilla gadgeteilla, on myös välttämätöntä.

Tieto arvokkaista tekniikan välineistä

Et voi pyytää yksilöltä tietää kaiken ohjelmistokehityksestä tiedettävän, mutta se on merkittävä lisä, jos hän tietää työkaluista, kuten Redux, Enzyme, Hockeyapp jne.

kirjoittamalla selkeä koodi

Kehitystiimisi tekemillä sovelluksilla tulisi olla vakaa ja selkeä lähdekoodi. Tämä on merkittävää sillä perusteella, että sinulla pitäisi olla mahdollisuus pysyä kätevästi sovelluksen mukana jo nyt ja tehdä päivityksiä myöhemmin. Jos olet yhteydessä ammattimaiseen progressiiviseen verkkosovellusten kehittämisyritykseen, he varmasti jakavat koodit kanssasi tulevia tarkoituksia varten.

Pakolliset taidot hybridisovellusten kehittämispalveluille

React Native -suunnittelijasi ei toimi yksin, joten kun otat palvelukseen React Native -insinöörejä, varmista, että he ovat sekä ylimääräisiä asiantuntijoita että miellyttäviä ihmisiä olemaan lähellä, varsinkin kun palkkaat heitä kokopäiväiseen työhön.

Suhteelliset kyvyt ovat kriittisiä. Sinun tulisi värvätä joku, joka pystyy toimittamaan sinulle upeita sovelluksia, sekä keskustelemaan hyvin organisaatiosi ihmisten kanssa. Tarvitset jonkun, joka ei yksinkertaisesti kirjoita koodia, mutta lisäksi voi kannustaa muita.

Insinööri, jolla on poikkeukselliset suhteelliset kyvyt, voi antaa sinulle paljon enemmän arvoa kuin sellainen, joka vain ymmärtää koodaamisen, mutta hänellä ei ole yhtäkään ajatusta siitä, miten kommunikoida asianmukaisesti ihmisten kanssa. Kooderi, jolla on hyvät suhdetoimintakyvyt, ei vain soita sinulle huippuluokan koodia, vaan myös motivoi muita olemaan parempia heidän työssään.

Yksi React Native -suunnittelijan merkittävistä kyvyistä on corReactence.

Asiakkaan tarpeiden ymmärtäminen on tärkeää. Kooderi, joka on hyväksyttävä englanniksi, voi ymmärtää asiakkaan tarpeet ilman suurta venytystä odottaen, että asiakas antaa edellytyksensä englanniksi.

Jos sinulla on mahdollisuus, että suunnittelijasi säveltää sovellusdokumentaation tai asiakasohjeen sinulle, testaa, saako tuleva ja tuleva säveltämään oivalluksia / kykyjä. Kirjoituskyvyt ovat olennaisia asiakirjojen kirjoittamisessa sekä ohjeiden tarjoamiselle nuoremmille insinööreille tai vastaamiseen tehtäväpäälliköiden viesteihin selkeällä englanniksi.

Etsi ehdokkaita oikeista paikoista

Joten missä parhaat React Native -suunnittelijat viettävät aikaa? Kaikki työhönotot eivät ole samanlaisia. Sinun on vilkaistava oikeita paikkoja jäljittääksesi oikean kyvyn.

Ehdottomasti parhaat kohteet, joihin voit lähettää työtarpeesi ja eläinlääkäri tulokkaille, ovat:

Pino ylivuoto

Stack Overflow on kukoistava Native-alue ohjelmistoinsinöörejä, jotka ovat syvästi mukana ja käsittelevät jatkuvasti kehitykseen liittyviä äärimmäisiä kysymyksiä. On poikkeuksellinen paikka löytää todennäköisesti ohjelmistojen upeimmat persoonallisuudet, mukaan lukien React.

Stack Overflow -palvelussa on joitain työtauluja, joissa voit työskennellä paikallisesti tai etäältä. Tee vain organisaatiosivu ja lähetä tarpeesi. Se on pitkällä otteella, ehkä insinöörien vankka ammatti.

Toptal

Jos etsit ehdottomasti parhaita React Native -sovelluskehityspalveluita, jotka ovat olleet ennakkotarkastettuja, mene Toptaliin. Sanotaan, että vain 3% ehdokkaista kestää Toptalin perusteellisen seulontatoimenpiteen.

Toptaliin rekrytointi on kaikkea muuta kuin palanen, mutta sinä säästät vedetyn tehtävän seulomisen joukosta hyväksymättömiä hakemuksia ja sinulle taataan paras kyky, joten se on kiistatta rahan arvoinen.

CodementorX

CodementorX on haara Codementorista - kehittäjien oppimisalustasta. Codementorissa on yli 1,5 000 Master React -suunnittelijan yhteisö ympäri maailmaa. Sinun ei tarvitse vain löytää täältä kykeneviä ja kokeneita React-suunnittelijoita, ja lisäksi projektin järjestelmänvalvoja kutsuu sinut auttamaan rekrytoinnissa.

X-joukkue

X-Team väittää, että sillä on oikeudet React-asiantuntijoille, jotka ovat tehneet yhteistyötä sellaisten organisaatioiden kanssa kuin Fox, Twitter ja Riot Games. He lupaavat upeimmista persoonallisuuksista yhtä tietoisen viestinnän ja erinomaisen työn laadun.

BrainHub

BrainHub voi auttaa sinua värväämään React Native -insinöörejä kertaluonteiseen kehysprojektiin tai omistettuun kokopäiväiseen ryhmään.

Näiden lisäksi voit yleensä katsoa ympäriinsä tiloissa, esimerkiksi UpWork, Freelancer, Hired ja monet muut online-alustat jäljittääksesi oikeat React Native -insinöörit tehtävääsi varten.

Voit tarkastella hakemistoja, kuten GoodFirms ja Clutch, tarkastellaksesi parhaita React Native -sovelluskehitysorganisaatioita.

Internetissä etsimisen lisäksi tee myös viitteitä tuntemiltasi ja luotettavilta ihmisiltä. Henkilökohtaiset kontaktit ovat vielä pakottava tapa löytää kyky.

Voit myös lähettää välttämättömyystarvikkeita LinkedIniin ja vaikuttaa omaan ammattitaitoiseen yhteisöösi oikean kyvyn rekrytoinnissa. Monster.comin kaltaiset työpaikat ovat myös valinta.

Vaihe 3 - Kirjoita täydellinen työn kuvaus

Luulisi, että tämä on hieman suoraviivainen askel. Kirjoita yksinkertaisesti kykyjen kuvaus, jonka tarvitset kilpailijallesi, ja olet valmis. Oikea?

Hyvän työnkuvan kirjoittamiseen liittyy kuitenkin jotain muuta.

Sinun on kirjoitettava niin, että se asettaa sinut houkuttelevaksi johtajaksi testattavia työpaikkoja etsivien lahjakkaiden suunnittelijoiden silmissä. Uuputtavat ja säännölliset odotukset eivät todennäköisesti houkuttele parhaita ja upeimpia persoonia.

Voit myös käyttää työvelvoitteitasi pelotellaksesi epätyydyttävät ehdokkaat onnistuneesti ehdottamalla taipumustasi laatuun. Voit määrittää, että tarvitset vain aitoja hakijoita tai kilpailijoita, joilla on tietty kohtaaminen tai vahvuus.

Pituus on syytä harkita osana odotettua vastuuta. Tarkista yksi, joka sisältää kaikki tarvitsemasi ominaisuudet React Native -insinöörissäsi samalla tavalla kuin se heijastaa organisaatiokulttuuriasi.

Mitä kyselyitä tulisi esittää kokouksen aikana?

Ota mukaan oikea kysely, jos haluat värvätä parhaan React Native App Development Companyn tai ammattilaisen. Seuraavassa on muutama ajatus siitä, mitä voit pyytää, että potentiaaliset rekrytoijat tarkistavat heidän kovat ja pehmeät taitonsa.

Voitteko mainita React Native -palvelun hyödyntämisen kriittiset edut tapahtumien mobiilikäytössä?

Kuinka aloitat React Native -sovelluskehityksen?

Mitä keinoja on muuttaa alkuperäisestä iOS-sovelluksesta Androidiksi?

Mitä on alustojen välinen sovelluskehitys?

Mikä on virtuaalinen DOM?

Voisitko ammattilaiset selventää perussanoilla, mikä on React Native?

Selvitä ystävällisesti, mitä ovat natiivisovellukset ja hybridisovellukset?

Millä tavoin mobiilisovelluskehitys React Native -ohjelmalla on ainutlaatuinen verrattuna verkkosovelluskehitykseen React.js: n kanssa?

Mitä tapahtuu, kun soitat "setState"?

Voisitko keskustella valtion ja rekvisiittaisten ristiriidoista?

Mikä on Native- ja crossover-sovelluskehityksen kontrasti?

Mikä on JSX?

Miksi Redux?

Mikä on Flux?

Voisitko kuvata mielenkiintoisimmat React Native -sovelluskehitysprojektit, joista olet ollut pala?

Voisitko selvittää eron React Native ja React.js välillä?

Herkät kykyjä koskevat kysymykset

Mitkä ovat asiantuntijaominaisuutesi ja puutteesi?

Kuinka voisit React Native -sovellusinsinöörinä lisätä osaavaan projektinhallintaan?

Voisitko tarkistaa viimeisen kerran, kun ohjaaja hylkäsi ajatuksesi? Kuinka voisit tunnustaa heidän arvostelunsa?

Oletko jossakin vaiheessa maininnut asiantuntijalausunnon, joka osoittautui lipuksi? Kuinka voit hallita sitä?

Mistä syystä päätit mennä organisaatiossamme olevan tehtävän jälkeen?

Lue blogi - Luettelo tekijöistä, jotka vaikuttavat reagoimaan sovelluksen alkuperäisiin kehityskustannuksiin

Kaksi erilaista tapaa käyttää React Native -insinööriä

Siinä tapauksessa, että olet päättänyt arvioida React Native -prosessin uudelleen, sinulla on kaksi osoitettua vaihtoehtoa: joko löytää insinööri itsenäisiltä alustoilta tai auttaa ohjelmistokehitysyrityksiä.

Rekrytoi freelancereita

Äärimmäisen normaali valinta on käyttää kaukaisia insinöörejä tai konsultteja sitoutuneiden ulkoistamisalustojen kautta, jotka yhdistävät asiakkaita urakoitsijoihin tai freelancereihin. Yleisimmät ulkoistussivustot, joista löydät React Native -sovelluskehityspalvelut, ovat Upwork, YouTeam jne. Entä jos käymme läpi konsulttien palkkaamisen tiettyjä haittoja ja haittoja?

Konsultin palveluksessa: Plussat

Sopivammat hinnat;

Helpommat taidot;

Palaute ja arvostelut aiemmilta asiakkailta;

Täydellinen valinta, kun tarvitset jonkun julkaisemaan vähän kehitystä nykyiseen tuotteeseen.

Työllistävät konsultit: Miinukset

Ei asianmukaista sopimusta, yhteistyö riippuu luottamuksesta;

Erilaiset aika-alueet;

Koko ajan - kieliraja;

Kaikki ilmoittautuminen, hallinta ja kirjanpito ovat sinun vastuullasi.

Rekrytoi React Native -insinöörejä PWA-kehitysyhtiön kautta

Henkilöstö kehitysmaista on budjettiystävällisempi ja paljon yksinkertaisempi rekrytointivalinta, joka erottaa ja lisää enemmän työntekijöitä yrityksen sisällä. Tässä on keinot, joilla se toimii. Otat yhteyttä vankkaan ohjelmistojen ulkoistamisorganisaatioon (voit jäljittää nämä sivustoilla, kuten Clutch), valaista heitä tarpeidesi suhteen, vaikka he hoitavat loput. Ainoa mitä he tarvitsevat sinulta, on olla yhteistyöhaluinen ja antaa projektin yksityiskohtia, kuten olosuhteissa voidaan odottaa.

Henkilöstö ohjelmistotalojen kautta: Plussat

Varmistettu laatu, taidot ja luotettavuus;

Kohtuullinen kustannus;

Myyjä hoitaa kaiken puolestasi;

Voit sisällyttää lisää tiimin jäsenten pyyntöjä.

Henkilöstö ohjelmistotalojen kautta: Miinukset

Tavalliset kielimuurit;

Monipuoliset aika-alueet.